Honduras presenta importantes retos en materia de seguridad y salud en el trabajo, según un diagnóstico elaborado con la asistencia técnica de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). El informe identifica vacíos en la prevención de accidentes y enfermedades laborales, especialmente entre los trabajadores informales, quienes enfrentan una cobertura limitada de servicios de protección.
Fragmentación y brechas en la protección laboral
El Perfil Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2025, divulgado por la OIT, señala que uno de los principales problemas es la fragmentación de los mecanismos de protección y la necesidad de modernizar las normas vigentes. La cobertura de servicios preventivos es insuficiente, sobre todo para quienes laboran en la economía informal, un sector que carece de mecanismos institucionales robustos para la prevención de riesgos laborales.
Plan Nacional de Salud de los Trabajadores 2026-2030
En respuesta a estas deficiencias, Honduras ha presentado el Plan Nacional de Salud de los Trabajadores (PLANSATH) para el período 2026-2030, desarrollado con el apoyo técnico de la OIT. Este plan establece una hoja de ruta para reducir accidentes laborales, prevenir enfermedades profesionales y ampliar la protección a los trabajadores.
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Coordinación institucional y antecedentes
La experiencia previa con el Plan Nacional de Salud Ocupacional 2012-2015 evidenció la necesidad de mejorar la articulación entre las instituciones responsables. Por ello, la Comisión Nacional de Salud de los Trabajadores de Honduras (CONASATH) fue reactivada y fortalecida en 2025 para facilitar la coordinación de políticas de salud ocupacional.
La Secretaría de Trabajo, la Secretaría de Salud y el Instituto Hondureño de Seguridad Social (IHSS) son algunas de las entidades clave en la ejecución del plan, junto con representantes empresariales y sindicales. Su compromiso es fundamental para transformar los compromisos en acciones concretas que beneficien a todos los sectores laborales, especialmente a los más vulnerables.
Perspectivas y retos futuros
El diagnóstico y el plan nacional constituyen un avance significativo para Honduras en materia de seguridad laboral. Sin embargo, la efectividad de estas iniciativas dependerá de la implementación real y sostenida de las medidas propuestas. El desafío principal será cerrar las brechas de protección, especialmente en la economía informal, para garantizar condiciones laborales seguras y saludables para toda la fuerza de trabajo hondureña.
